ÇALIŞMA BAKANI VEDAT BİLGİNDEN ASGARİ ÜCRET ZAMMI ve EYT’LİLERE ÖZEL AÇIKLAMALARI

ASGARİ ÜCRETE %50 ZAM YAPILACAK MI? EYT’DE NET TARİH BELLİ OLDU!

Milyonlarca çalışan yılbaşında Asgari ücrete yapılacak zammı tartışıyor. Asgari ücrete en az %50 zam yapılacağı yönündeki duyumlar halk arasında hızlıca yayılıyor. Özellikle Aralık ayında açıklanacak TÜİK verilerinin ardından Asgari ücrete yapılacak zam oranının da kesinleşmesi bekleniyor. Şu an 5.500 TL olan Asgari ücrete %50 zam olursa en az 9000-10000 TL’lik bir ücretin alınması bekleniyor. Asgari ücret zammı üzerine yapılan bu tartışmaların ardından dün akşam canlı yayında konuşma yapan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilginin Asgari Ücrete %50 zam olur mu süresi üzerine şu ifadeleri dikkat çekti:

Bakan Bilgin: "Hayali rakamlar değil de daha gerçekçi bir rakam üzerinde durmak lazım. İşletmelerin işçi çıkarmasına gerek kalmadan ödeyebileceği bir ücret zammı arayışındayız" ifadelerini kullandı.

Bakan Bilgin aynı zamanda Emeklilikte Yaşa Takılanlar'la (EYT) ilgili açıklamalarda da bulunarak, "EYT için net tarih 8 Eylül 1999. Yıpranma hakkı yada doğum ve askerlik borçlanmaları dahi olsa bile işe başlangıç tarihi geriye çekilmeyecektir. Bunlar sadece eksik prim gün sayısını tamamlamak üzere yapılmaktadır. Yani o eksik kalan prim gün sayısını telafi ederler. Ama işe başlangıcı geri çekmez. Öyle bir şey yok" söylemlerinde bulunarak EYT’liler için uygulanacak formülde net tarihi tekrar vurguladı ve geriye çekme gibi bir düşüncelerinin asla olmadığını belirtti.

Asgari ücretle ilgili kamuoyunda dile getirilen birçok tutar ve oran mevcut. 10.000 ve daha üstü rakamlar üzerinde birçok vatandaş fikrini beyan ediyor. Geçen sene %50 zam uygulanan Asgari ücrete bu sene de %50 lik zam kapıda mı herkesin merak konusu olmaya başladı. Ancak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin bu rakamların hayali olduğunu ve işletmelerin ödeyebileceği zam arayışında olduklarını belirtti. Zaten Asgari ücrete yapılacak zammın ardından yaşanması muhtemel olan en büyük tehlikede işverenlerin yüksek ücretleri karşılayamayarak işçi ve çalışanlarını işten çıkarmasıydı. Bu durumda birçok çalışan işsiz kalabilir, istihdam oranı ve üretim dolayısıyla GSYH mız azabilirdi. Çalışan ücretleri yüzünden işletmelerin kapısına kilit vurulmasının önüne geçilmesi adına daha gerçekçi rakamlar üzerinde durulduğunu bir kez daha belirtti.

Bakan Bilgi’nin konuşmaları üzerine Asgari ücretin konuşulanlar gibi 9.500-10.000 TL’lere kadar arttırılmayacağı anlaşıldı. Asgari ücrete yapılacak zammın çalışanlar ve işverenler arasında yapılacak ankete göre uygun bir aralığın bulunmasının ardından belirleneceği ifade edildi.

Bakan Bilgin bir diğer kamuoyu gündeminde bahsi geçen EYT’de sigorta başlangıç tarihinin geri çekilebileceği yönündeki yanlış bilinen bilgilerin doğrusuna dikkat çekmek istedi. Aralık ayında çözülmesi beklenen Emeklilikte Yaşa Takılanlar için halk arasında birçok doğru bilinen yanlış ifadeler yer almaktadır. Buna göre EYT’lilerin kadroya giriş tarihlerinin geriye çekilebileceğiyle ilgiliydi. Bakan Bilgin bu yanlış bilgilere de bir netlik getirerek şu ifadelerde bulundu:

 "EYT için net tarih 8 Eylül 1999. EYT’lilerin yıpranma hakkı, doğum izni veya askerlik borçlanmaları olsa bile işe başlangıç tarihi geriye çekilemeyecektir. Bunlar ancak eksik prim gün sayısını tamamlamak üzere yapılmaktadır. Bu şekilde o eksik kalan prim gün sayısını telafi edebilirler. Ama işe başlangıcı geri çekemez. Öyle bir şey yok" 

EYTLİ ÇALIŞANA UYGULANACAK 5 PUAN FORMÜLÜ NEDİR?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat bilgin; Emekli olmuş ancak hala çalışmaya devam eden vatandaşların, normal süresinde çalışanlara göre prim günlerinin 5 puan yükselteceğini açıkladı. EYT düzenlemesi uygulamaya geçtikten sonra da işverenler tarafından bu prim günlerinde düzenleme yapmaları gerektiğini de ifade etti.

Bakan Bilgin: " 5 puan formülüne ek bir çözüm olarak işveren emekli olan kişiyi bünyesinde hala çalıştırmaya devam ediyorsa devlete normal çalışandan daha fazla prim ödemesi gerekecektir. Bizde oradaki primi aşağı çekerek eşit seviyeye getireceğiz. Yani işverene sen EYT'li olan bu çalışanını atma diyerek, hala çalıştırmasına teşvik edeceğiz. Bizde işverenlere sosyal güvenlik destek primi vererek yardımcı olacağız"

İŞVEREN KIDEM TAZMİNATI ÖDEMELERİNİ TAKSİTLENDİREBİLECEK Mİ?

Bakan bilgin kıdem tazminatı ödemelerinin büyük bir sorun olmadığını belirterek; işverenin kıdem tazminatını vergiden düşebildiğini belirtti. Ayrıca kıdem tazminatı ödemesini işveren işçisiyle kendi arasında anlaşarak zaten taksitlendirebileceğini de ifadesine ekledi. Yeni formüllerimizin açıklanmasının ardından İşverenlerin çoğu EYT'lilerin kıdem tazminatını ödeyebilmek için kredi talebinde de bulunmaya başladı. Ancak hükümet bu konuya pek sıcak bakmıyor. Kıdem tazminatının işveren tarafından bir tedbir olarak önceden zaten hazır tutulması gerektiğine vurgu yaparak konuşmasını tamamlıyor.

Sonuç olarak Bakan Bilgin EYT net tarihinin kesinleşerek "8 EYLÜL 1999" olarak belirlendiğini açıkladı.

Sizde fazla risk almadan piyasa hem yükselirken hem de düşerken iki yönlü kaldıraç sistemiyle para kazanmak istiyorsanız FOREX piyasalarını takip edebilirsiniz. FOREX piyasası ve yatırımlar hakkında bilgi almak, bültene üye olan herkese 30 dakika boyunca ücretsiz sunulan piyasaların güncel durumunu değerlendirme hizmetini almak için  FinanshaberPiyasa Yorumu adresinden bize ulaşabilirsiniz.